如何让建筑工人“安薪” 住建部门有“绝招”

2023年五一劳动节过后，市住建局建设综合服务中心工作人员接到牡丹区某建筑工地多名农民工反应的拖欠农民工资情况。

来访人员满脸愁容地向市住建局建设综合服务中心反应，牡丹区某建筑工地拖欠十八位农民工工资未及时支付，与反应人任沟通交流中了解到，反映情况的18位农民工大部分年龄才40至60岁之间，家庭十分困难，部分家人常年生病吃药其工资是家中主要的经济来源。孩子开学需缴纳的学费和家中日常的开销都急需这笔工资。

了解情况后，市住建局建设综合服务中心工作人员本着属地管理的工作原则，及时与牡丹区建设综合服务中心清欠部门工作人员沟通，并成立联合办小组，随即召集产生拖欠项目的各相关负责人去问拖欠原因及拖欠金额。在询问过程中发现农民工工资计算不明晰，公司额度未确定。

在掌握情况后，联合办案小组工作人员立即开会讨论处置方案并对下一步清欠工作进行相关部署。最终清欠工作计划分两方面同时开展。一方面督促项目相关单位立即派专人负责拖欠工人工资，另一方面要求建设单位及施工总承包单位相关负责人及时筹备资金，用于发放所欠的农民工工资。

为了尽快解决拖欠的农民工工资，联合办案小组工作人员驻场督导。每天督促拖欠项目相关人员加快工作进度。最终在联合办案小组的严格的督导下，涉案单位在短时间内核算出所拖欠的农民工工资。最终，反应人陆续领取到了自己挥洒血汗换来的劳动报酬。

此次拖欠农民工工资行为虽然得到了妥善的处理，但通过此次事件了解了我市建筑工人的公司支付情况还存在一些薄弱环节。市住建局建设工程综合服务中心工作人员向广大农民工朋友普及了一些维权常识。

2023年下半年全市住建清欠部门加大工作力度，争取从根源解决问题力，力保每位为我市建设工作挥洒汗水的农民工都能及时领取到相应的劳动报酬。为全市农民工营造一个良好的务工环境。